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Quesiti attitudinali con risposte commentate.
Esaurito
L’impiego dei test attitudinali nelle procedure di selezione dei concorsi pubblici si è ormai ampiamente affermato.
Se è vero che essi misurano essenzialmente le capacità innate dell’individuo, è anche vero che una conoscenza approfondita delle logiche di risoluzione di quelli più diffusamente somministrati e un discreto grado di esercitazione consentono di acquisire una maggiore fluidità mentale e, di conseguenza, una maggiore capacità di esecuzione.
Nel volume, viene a tale scopo presentata al candidato un ricca gamma di quesiti, selezionati in modo da rappresentare le tipologie più frequentemente impiegate nelle prove concorsuali (abilità logico-numeriche, abilità percettive e di memorizzazione, abilità linguistiche), offrendo così al lettore uno strumento di preparazione completo, che gli consentirà di affrontare con sicurezza e celerità qualsiasi tipo di prova.
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ABILITÀ LOGICO-NUMERICHE - CAPACITÀ DI RAGIONAMENTO - SOLUZIONI DI PROBLEMI: Test n. 1: Serie alfanumeriche - Test n. 2: Deduzioni logiche - Test n. 3: Comprensione di brani - Test n. 4: Ragionamento logico - Test n. 5: Ragionamento astratto - Test n. 6: Tabelle statistiche. ABILITÀ PERCETTIVE: Test n. 1: Lettere e numeri allo specchio - Test n. 2: Rapidità di calcolo - Test n. 3: Dov'è l'errore? ABILITÀ LINGUISTICHE: Test n. 1: Proporzioni di termini - Test n. 2: Parole nascoste - Test n. 3: Parole in disordine - Test n. 4: Sinonimi e contrari - Test n. 5: Coppie di parole - Test n. 6: Campi semantici (I) - Test n. 7: Campi semantici (II) - Test n. 8: Significati - Test n. 9: Definizioni - Test n. 10: Modi di dire - Test n. 11 : Proverbi.
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