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Test della personalità logico-attitudinali e colloquio – NE/100
Il prezzo originale era: 20,00€.19,00€Il prezzo attuale è: 19,00€.
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Autore: Emma Cosentino - Rossella Micillo
Per la preparazione ai concorsi nelle Forze di Polizia e nelle Forze Armate – Profili e caratteristiche delle figure professionali – Test psicologici di personalità (questionari e proiettivi) – Test logico-attitudinali – Modalità di svolgimento del colloquio – Con software di simulazione
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Abstract
Questo volume, arricchito e rinnovato rispetto alle precedenti edizioni, si rivolge a tutti coloro che intendono sottoporsi alle selezioni volte ad accedere alle Forze Armate e alle Forze di Polizia ed in particolare ai temuti test della personalità e al colloquio psicologico.
Allo scopo di fornire una panoramica completa ed esaustiva di tutte le possibili prove, il volume offre un nutrito numero di test relativi alle aree psicologica e logico-attitudinale, con un’ampia sezione dedicata al colloquio psicologico e motivazionale.
Più nel dettaglio, il testo è così articolato:
— Parte I, La selezione nelle Forze Armate e di Polizia, in cui si tracciano i profili e le caratteristiche delle varie figure professionali ambite e si delineano le fasi del processo di selezione.
— Parte II, Test psicologici di personalità, dedicata ai principali e più diffusi questionari orientati a tracciare il profilo psicologico del candidato, quali il MM PI, il Guilford-Zimmerman temperament survey, il 16PF-5 di Cattell, il Big Five, il CBA-2.0, il CISS, il MPP, la Scala dei valori professionali WIS/SVP, lo SCID II e ai test proiettivi come il TAT, il Rorschach, il Wartegg, la figura umana e l’albero. Un ampio capitolo è, infine, dedicato agli obiettivi, alle modalità di svolgimento e ai fattori determinanti per la buona riuscita del colloquio.
— Parte III, Test logico attitudinali, che offre un nutrito numero di quiz, di diverse tipologie e con relative indicazioni per lo svolgimento e soluzioni finali.
Completa il testo il software per la simulazione delle prove, accessibile online mediante il qrcode posto nell’ultima pagina del manuale.
Così composto, il volume si propone come strumento completo per affrontare, con un’adeguata preparazione sia teorica sia pratica, tutte le fasi delle selezioni previste per accedere alle Forze Armate e di Polizia.
NE/100
Indice
Parte I
La selezione nelle Forze Armate e di Polizia
1 Le Forze Armate e di Polizia
1. Le Forze di Polizia
1.1 Cenni storici
1.2 Organizzazione centrale e territoriale
1.3 Specializzazioni
2. Le Forze Armate
2.1 Marina Militare Italiana
2.2 Esercito Italiano
2.3 Aeronautica Militare
2.4 Carabinieri
3. La motivazione ad entrare nelle Forze Armate e nelle Forze di Polizia
3.1 Cenni generali
3.2 Le ragioni della scelta
2 La selezione e i test
1. La selezione del personale
2. Uso e caratteristiche dei test di selezione
2.1 I test d’intelligenza
2.2 I test attitudinali
2.3 I test di personalità: questionari e proiettivi
3. Come affrontare i test
Parte II
Tes t psicologici di personalità
1 Inventari o questionari della personalità
1. I test di personalità
2. Il questionario
3. Il Minnesota Multiphasic Personality Inventory (MM PI)
4. Guilford –Zimmerman Temperament survay
5. Test 16 PF 5 di Cattell
6. Big Five
7. Il Cognitive Behavioural Assessment 2.0 (CBA-2.0)
8. Il Copyng Inventory For Stressful Situations (CISS)
9. Il Multidimensional Personality Profile (MPP)
10. WIS/SVP - Scala dei valori professionali
11. SCID II
2 Tecniche proiettive
1. I test proiettivi: i modelli più usati
2. Il test di Rorschach
2.1 Suggerimenti
3. Il Thematic Apperception Test (TAT)
3.1 Suggerimenti
4. Test Wartegg
4.1 Suggerimenti
5. Test della figura umana (Disegno della figura umana - Draw a Person Test)
5.1 Come è strutturato
5.2 Suggerimenti e alcuni esempi di interpretazione
5.3 Suggerimenti e considerazioni
6. Test dell’albero
6.1 Come è strutturato
6.2 Il test
6.3 Suggerimenti e considerazioni
3 Altri esempi di test di personalità e attitudinali
1. Capacità di lavorare in gruppo
2. Capacità di risoluzione dei problemi
3. Attitudine manageriale
4. Sensibilità alle situazioni
5. Capacità creativa
6. Capacità di persuasione
7. Attitudine alle relazioni interpersonali
4 Il colloquio
1. Obiettivi del colloquio
2. Comunicazione verbale e linguaggio non verbale
3. Strategie esplorative del colloquio
3.1 Narrazione e percezione del passato del candidato
3.2 Narrazione e percezione del presente del candidato
3.3 Narrazione e percezione del futuro del candidato
3.4 Domande di sintesi
4. La fase conclusiva del colloquio
Parte III
Test logico -attitudinali
1 Analisi di alcune tipologie di test logico-attitudinali
A) Premessa: i quiz attitudinali di logica
B) Alcuni consigli per affrontare i test di logica
Conoscere cosa si va ad affrontare
Allenarsi, allenarsi, allenarsi
Concentrarsi
Gestire il tempo
Se non si riesce a rispondere
1. Sinonimi e contrari
2. Significati di termini e modi di dire
3. Serie di termini
4. Termini e frasi da completare
5. Analogie verbali
6. Ragionamento verbale con coppie di parole
7. Ragionamento astratto e abilità visive
8. Relazioni di ordine e grandezza
9. Relazioni insiemistiche
10. Serie numeriche, alfabetiche e alfanumeriche
11. Ragionamento numerico deduttivo
12. Aritmetica, Algebra e Problem solving
13. Equazioni simboliche
14. Logica deduttiva: deduzioni, sillogismi, negazioni etc
15. Abbinamenti termini o lettere e numero
16. Ragionamento critico-numerico
17. Figure scomposte
18. Serie figurali
19. Logica figurale
19.1 Figure ruotate e ribaltate
19.2 Figure deformate
19.3 Aree colorate
19.4 Orologi
20. Grafici e tabelle
2 Esempi di test logico-attitudinali
1. Sinonimi e contrari
2. Significati di termini e modi di dire
3. Serie di termini
4. Termini e frasi da completare
5. Analogie verbali
6. Ragionamento verbale con coppie di parole
7. Ragionamento astratto e abilità visive
8. Relazioni di ordine e grandezza
9. Relazioni insiemistiche
10. Serie numeriche, alfabetiche e alfanumeriche
11. Ragionamento numerico deduttivo
12. Aritmetica, Algebra e Problem solving
13. Equazioni simboliche
14. Logica deduttiva: deduzioni, sillogismi, negazioni etc.
15. Abbinamenti termini o lettere e numero
16. Ragionamento critico-numerico
17. Figure scomposte
18. Serie figurali
19. Logica figurale
20. Grafici e tabelle
21. Meccanica e ragionamento pratico
3 Risposte agli esempi di test logico-attitudinali
1. Sinonimi e contrari
2. Significati di termini e modi di dire
3. Serie di termini
4. Termini e frasi da completare
5. Analogie verbali
6. Ragionamento verbale con coppie di parole
7. Ragionamento astratto e abilità visive
8. Relazioni di ordine e grandezza
9. Relazioni insiemistiche
10. Serie numeriche, alfabetiche e alfanumeriche
11. Ragionamento numerico deduttivo
12. Aritmetica, Algebra e Problem solving
13. Equazioni simboliche
14. Logica deduttiva: deduzioni, sillogismi, negazioni etc.
15. Abbinamenti termini o lettere e numero
16. Ragionamento critico-numerico
17. Figure scomposte
18. Serie figurali
19. Logica figurale
20. Grafici e tabelle
21. Meccanica e ragionamento pratico
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